Öğretmen Atamalarında Mülakat Fiyaskosu: İncelenen Derinlikler

Millî Eğitim Bakanlığı ve Mülakat Tercihi

Millî Eğitim Bakanlığı, öğretmen atamalarında liyakat yerine mülakatı tercih etmiş ve bu karar birçok öğretmen adayı arasında büyük bir fiyaskoya sebep olmuştur. 2023 genel seçimleri öncesinde yapılan sözler, mülakat kararı ile çiğnenmiş ve öğretmen atamalarında büyük bir kaos yaşanmıştır.

Mülakatın Eleştirileri ve Riskleri

MEB’in mülakatı, öğretmenin niteliğini sınamak için yapıldığı iddiasına rağmen; mülakatın adaletsizliklere, kayırmalara ve mağduriyetlere sebep olabileceği kamuoyu tarafından eleştirilmiştir. MEB, bu eleştirilere karşı mülakatın “yansıtma mekanizması” ile yapılacağını belirtse de, hala endişeler devam etmektedir.

Sendikalar, Basın ve Akademi Reaksiyonları

Yetkili sendikalar sessiz kalırken, diğer sendikalar ve basın mensupları mülakata ve olası haksızlıklara karşı tepkilerini dile getirmişlerdir. Akademisyenler de öğretmen adaylarına destek olmuş ve mülakatın liyakati yok edeceği endişelerini dile getirmişlerdir.

Mülakatın Gerçek Nedenleri ve Eleştiriler

İktidar çevresi, MEB ve sendikaların mülakattaki ısrarının arkasındaki gerçek nedenler üzerine çeşitli eleştiriler yapılmıştır. KPSS puanlarına ek olarak yapılacak mülakatın manipüle edilebileceği endişesi ve mülakatın niteliği sorgulanmıştır.

Mülakatın Ardından Oluşan Tartışmalar ve İtirazlar

Mülakat sonuçlarının açıklanmasının gecikmesi, listelerin yayınlanıp kaldırılması gibi olaylar büyük tartışmalara yol açmıştır. Listelerdeki standart sapmalar, farklılıklar ve iddialar üzerine hukukî itirazlar yapılmıştır.

Eğitim Fakültelerine Etkileri

Mülakat kararı, eğitim fakültelerine tercih edecek öğrenciler üzerinde de olumsuz etkiler yaratmıştır. ÖSYM tercih sonuçlarında dramatik bir düşüş yaşanmış ve eğitim fakültelerinin tercih edilme oranı ciddi şekilde azalmıştır.

Sonuç ve Değerlendirme

Öğretmen atamalarındaki mülakat fiyaskosu, öğretmen adaylarına umutsuzluk ve güvensizlik yaşatmış, eğitim sistemi üzerinde olumsuz etkiler yaratmıştır. Gelecek yıllarda atamaların da kısıtlı olacağı düşünüldüğünde, mülakata dayalı bu atamaların fiyasko olduğu açıkça görülmektedir.

YASAL UYARI: Sitemizde yayınlanan haber ve yazıların tüm hakları Yeni Asya Gazetesi’ne aittir. Hiçbir haber veya yazının tamamı, kaynak gösterilse dahi özel izin alınmadan kullanılamaz. Ancak alıntılanan haber veya yazının bir bölümü, alıntılanan haber veya yazıya aktif link verilerek kullanılabilir.